Un candidat. Toate informațiile la un loc.
Datele de contact, rolul, competențele și notițele stau în același profil. Când revii la recrutare, ai la îndemână ce ai aflat deja.
CVhub pentru angajatori
Centralizator CV.Candidații tăi, în ordine.
Ai o firmă de condus și oameni de angajat. Cu Talent, aduni profilurile, notițele și etapele într-un singur loc. Găsești experiența de care ai nevoie și știi cu cine merită să continui.
Pentru antreprenori, manageri și responsabili HR din firme mici și mijlocii.
Spațiul firmei taleCandidații tăi
Caută un rol sau o competență
Dana Georgescu
Vânzări B2B
Mihai Popa
Contabilitate
Ana Ionescu
Relații clienți
De reluat la interviu · Dana
Experiență în distribuție. Discută disponibilitatea pentru deplasări.
Recrutarea de zi cu zi
Pe cine chemi la interviu? Ai informațiile în față.
Talent este un centralizator CV pentru firme: o evidență a candidaților pe care o poți căuta, actualiza și folosi la fiecare pas al recrutării.
Găsești experiența de care ai nevoie.
Caută după rol, competențe sau un detaliu din notițe. Regăsește persoanele cu experiență în vânzări B2B, contabilitate sau relații cu clienții.
Știi cine a ajuns la următorul pas.
Actualizează etapa după fiecare decizie. Filtrează lista ca să vezi separat candidații noi, persoanele aflate la interviu și ofertele în curs.
Următoarea discuție începe cu tot contextul.
Notează ce merită aprofundat și ce ai discutat deja. Recitește observațiile înainte de interviu și continuă de unde ai rămas.
Recrutarea poate fi tot în grija ta.
Evidența candidaților poate fi mai simplă.
Fie că angajezi primul coleg sau gestionezi mai multe roluri, începe cu un proces pe care îl poți ține la zi și într-o săptămână aglomerată.
Vezi pașii în Talent- 01
Pornește cu persoanele cu care discuți acum.
Creează spațiul firmei și adaugă profilurile candidaților: nume, date de contact și rolul pentru care îi ai în vedere.
- 02
Păstrează ce contează după fiecare conversație.
Completează competențele, experiența relevantă și întrebările rămase. Informațiile stau lângă candidat, gata pentru următoarea discuție.
- 03
Actualizează etapa. Continuă cu o imagine clară.
Mută candidatul la evaluare, interviu sau ofertă. Când revii, vezi unde ai rămas și cui trebuie să îi acorzi atenție.
Întrebări de la angajatori
Cum se potrivește în firma ta.
De la prima listă de candidați la persoana pe care vrei să o angajezi.
Mă ocup singur de recrutare. Este Talent potrivit pentru mine?
Talent te ajută să păstrezi evidența candidaților chiar dacă te ocupi și de clienți, operațiuni sau administrarea firmei. Adaugi profilurile, notezi discuțiile și actualizezi etapele. Când revii după o zi aglomerată, poți regăsi persoana și informațiile de care ai nevoie.
Ce câștig față de un tabel cu nume și numere de telefon?
Fiecare persoană are un profil cu rol, competențe, notițe și etapă de recrutare. Poți căuta în aceste informații și filtra lista după etapă. Talent semnalează și adresele de e-mail deja folosite, ca să nu împarți informațiile despre același candidat între mai multe profiluri.
Pot reveni la candidați pentru o recrutare viitoare?
Da. Poți căuta din nou în profilurile păstrate, folosind rolul, competențele sau notițele din discuțiile anterioare. Versiunea actuală păstrează spațiul de lucru în browserul folosit; sincronizarea între dispozitive și accesul comun al colegilor nu sunt încă disponibile.
Primesc acces la CV-urile create de candidați pe CVhub.ro?
Nu. Talent organizează candidații pe care îi adaugi tu. CV-urile create în editorul CVhub.ro nu devin automat accesibile angajatorilor. Folosește Talent pentru persoanele cu care ai intrat deja în contact în procesul tău de recrutare.
Următoarea angajare începe cu o evidență clară.
Descoperă cum poți organiza candidații, notițele și etapele firmei tale în Talent.